安溪百世快递分公司招聘,岗位要求有哪些?

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由于百世快递采用的是“总公司-分公司-网点”的三级加盟模式,安溪百世快递分公司(或其下属的各个站点/网点)才是实际招聘的主体,最准确、最新的招聘信息通常来自各个具体的网点。

安溪百世快递分公司招聘,岗位要求有哪些?-第1张图片-智迈物流科技网
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以下是获取安溪百世快递招聘信息的几种主要途径,以及常见的招聘岗位和薪资参考。


如何查找最新的招聘信息(推荐方法)

方法1:直接联系安溪当地的百世快递网点(最有效)

这是最直接、最可靠的方法,您可以先找到安溪县内您所在区域或附近的百世快递营业点,直接上门咨询或打电话询问。

  • 如何查找网点地址和电话?
    • 地图App: 在高德地图、百度地图等App中搜索“百世快递 安溪”,会列出所有网点的地址和联系电话。
    • 百世官方小程序: 打开微信,搜索“百世快递”小程序,在“网点查询”功能中可以找到安溪的各个网点信息。
    • 询问当地商家: 您可以问问经常发快递的商家(如淘宝店、小卖部),他们通常最清楚哪个百世快递网点服务好、是否在招人。

方法2:本地招聘网站和App

  • 58同城、赶集网: 在这些网站上选择“安溪县”或“泉州市”,搜索关键词“百世快递”或“快递员”,会找到很多由各个网点发布的招聘信息。
  • BOSS直聘、智联招聘: 虽然百世网点的信息较少,但也可以尝试搜索,有时分公司或大型站点会在这里发布招聘。

方法3:社交媒体和本地生活平台

  • 微信群/朋友圈: 安溪本地的很多微信群、老乡群、商家群会转发招聘信息。
  • 抖音/快手: 搜索“安溪 招聘”或“百世快递 招聘”,有时会有网点老板亲自发布招聘短视频。
  • 小红书: 同样可以搜索相关关键词,可能会有求职者分享经验或招聘信息。

常见的招聘岗位及职责

安溪百世快递的招聘需求主要集中在一线操作岗位,具体包括:

快递员/派件员

  • 主要职责:
    • 负责指定区域的快件派送工作。
    • 按照公司要求,安全、准时、准确地完成派送任务。
    • 负责快件的扫描、签收确认等操作。
    • 维护客户关系,处理简单的客户咨询和投诉。
    • 遵守交通规则,确保人身和快件安全。
  • 任职要求:
    • 年龄通常在18-50周岁之间,身体健康,能吃苦耐劳。
    • 熟悉安溪本地地形者优先。
    • 有责任心,服务意识强。
    • 会使用智能手机(用于扫描和接单)。

收件员/客服

  • 主要职责:
    • 负责网点的日常收件工作,为上门寄件的客户提供服务。
    • 指导客户填写快递单,检查快件是否符合寄递要求。
    • 负责快件的称重、计费、收款和系统录入。
    • 接听客户电话,解答关于快递状态、价格、网点地址等问题。
    • 协助处理客户的投诉和问题。
  • 任职要求:
    • 形象较好,沟通能力强,有耐心。
    • 熟练操作电脑和智能手机,打字速度快者优先。
    • 工作细心,有责任心,具备基本的财务知识(收钱、找零)。
    • 年龄和性别要求相对宽松。

分拣员/装卸工

  • 主要职责:
    • 负责到达和发出快件的分拣、扫描、装卸工作。
    • 将不同区域的快件准确归类,确保不错分、不漏分。
    • 负责仓库内快件的整理、码放和盘点。
    • 保持工作区域的整洁卫生。
  • 任职要求:
    • 体力好,能承受一定强度的体力劳动。
    • 工作认真负责,手脚麻利。
    • 通常需要上夜班(因为快递分拣多在夜间进行)。

网点负责人/站长

  • 主要职责:
    • 全面负责网点的日常运营管理,包括人员、财务、客户、快件等。
    • 制定和完成网点的业务指标(如收件量、派件量)。
    • 管理和培训网点员工,提升团队服务质量和效率。
    • 维护与大客户(淘宝卖家、企业等)的良好关系。
    • 处理重大客户投诉和突发事件。
  • 任职要求:
    • 有快递行业管理经验者优先。
    • 具备出色的领导能力、沟通协调能力和市场开拓能力。
    • 熟悉快递业务流程和相关法律法规。
    • 有一定的资金实力(部分网点可能需要加盟或承包)。

薪资待遇参考(仅供参考,具体以面议为准)

快递行业的薪资通常由“底薪 + 提成”构成,多劳多得,上不封顶。

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  • 快递员/派件员:

    • 收入构成: 底薪(约2000-4000元)+ 每派一单的提成(约0.8-1.5元/单)+ 收件提成(约5%-10%)。
    • 月收入: 在安溪县城,熟练的快递员月收入普遍在 5000 - 8000元 左右;如果负责的区域好,或者积极开发收件业务,月收入过万也有可能。
    • 福利: 通常包吃住或提供住宿补贴、话补、工龄奖、全勤奖等。
  • 收件员/客服:

    • 收入构成: 底薪(约2500-3500元)+ 收件提成。
    • 月收入: 相对稳定,一般在 3500 - 5500元 左右。
  • 分拣员/装卸工:

    • 收入构成: 计时或计件工资。
    • 月收入: 一般在 3500 - 5000元 左右。

求职建议

  1. 直接上门: 对于快递员这类岗位,直接穿着得体的衣服,带着身份证到心仪的网点询问,是最有诚意的方式,成功率也最高。
  2. 明确期望: 在面试前想清楚自己能接受的工作时间(是否需要上夜班)、对薪资的期望等。
  3. 了解清楚: 面试时一定要问清楚薪资结构(底薪多少?派件和收件提成分别是多少?)、是否包吃住、工作时间、休息制度、有无押金等问题。
  4. 吃苦耐劳是前提: 快递行业是辛苦活,一定要有吃苦耐劳的精神和良好的身体素质。

希望这些信息能帮助您顺利找到合适的工作!祝您求职成功!

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